|
Dodaj komentarz /
Pokaż komentarze |
Firma PROFES Centrum Kształcenia i Doradztwa istnieje na rynku od 1993 roku. Powstanie firmy było odpowiedzią na rosnące w kraju zapotrzebowanie w dziedzinie doradztwa i szkoleń. W przeciągu tego okresu nawiązaliśmy długofalową współpracę z wieloma Klientami, w naszych treningach i warsztatach wzięło udział około 30 000 osób, wprowadziliśmy wiele autorskich programów doradczych i szkoleniowych oraz przychody naszej firmy wzrosły kilkunastokrotnie.
Klient zwracając się do nas z problemem, oczekuje rozwiązania najlepszego dla niego, biorąc pod uwagę jego branżę, specyfikę działania czy ludzi w tej firmie pracujących. W związku z tym najlepsze rezultaty osiągamy dzięki długofalowej współpracy z naszym Klientem – nie otrzymuje on standardowych propozycji projektów doradczych czy programów szkoleniowych, ale zyskuje Zewnętrzne Centrum Doradczo-Szkoleniowe wspomagające realizację jego strategii.
Nasza działalność obejmuje następujące obszary:
· Zarządzanie strategiczne i kierowanie
· Zarządzanie sprzedażą i marketingiem
· Zarządzanie personelem
a ponadto opracowujemy i wdrażamy:
· Systemy Zapewnienia Jakości
· Systemy Controllingu
FORMY WSPÓŁPRACY Z KLIENTEM
Działalność PROFES Centrum Kształcenia i Doradztwa opiera się na czterech formach współpracy z Klientem. Są nimi:
- Szkolenia
- Indywidualne konsultacje w miejscu pracy
- Warsztaty problemowe
- Projekty doradcze
Każda z tych form posiada specyficzne cele do zrealizowania i określoną metodologię działania. Są one narzędziami szeroko pojętego wprowadzania zmian w odniesieniu do wiedzy, umiejętności, zachowań oraz organizacji. Dlatego też w zależności od definiowanego przez przedsiębiorstwo celu, formy te mogą występować łącznie.
|
| Firma założona w roku
|
1993
|
| Dziedziny szkolenia |
Zarządzanie
Sprzedaż i marketing
Human Resources
Praca w grupie
Marketing
Obsługa klienta
Competence Training
Socjalna / służba zdrowia
|
| Znani klienci korzystający z usług firmy
|
Wybrani Klienci:
- Alstom Power Generators Sp. z o.o.
- Adtranz Pafawag
- DuPont Poland Sp. z o.o.
- Elektrownia Opole S.A.
- Internet Partners
- IMG Information Managment Polska Sp. z o.o.
- Kulczyk Tradex
- Makro Cash and Carry
- Philip Morris Polska S.A.
- Polar S.A.
- Reemtsma Polska S.A.
- Siemens SBS
- Selgros Sp. z o.o.
- T.C. DĘBICA S.A.
- Unilever Polska
- Wydawnictwo Szkolne PWN
- Volvo Poland, Industry Sp. z o.o.
- Volvo Poland, Trucks Sp. z o.o.
- Volvo Poland, Construction Equipment Sp. z o.o.
- Volvo Poland, Finance Sp. z o.o.
- Zakład Stolarki Budowlanej STOLBUD S.A.
|
| Osoba kontaktowa
|
Elżbieta Krokosz
|
| Adres
|
Centrala
Pl. Orląt Lwowskich 20c
53-605 Wrocław
Oddział
ul. Włodarzewska 59b/2
02-384 Warszawa
tel/fax: 022 822 28 21; 823 75 06
e-mail: warszawa@profes.com.pl
|
| Telefon
|
(071) 341 18 52
|
| Faks
|
(071) 341 29 51
|
| E-mail |
marketing@profes.com.pl
|
| URL |
http://www.profes.com.pl |
| Aktualnie dostępne kursy: |
| Dziedzina szkolenia |
Temat |
| Finanse |
KONSENSUSOWE WDRAŻANIE SYSTEMU CONTROLLINGU - CONTROLLING JAKO ZMIANA |
| Finanse |
PODSTAWY EKONOMII PRZEDSIĘBIORSTW - ŚWIADOMOŚĆ KOSZTÓW |
| Finanse |
BUDŻETOWANIE W PRZEDSIĘBIORSTWIE |
| Finanse |
RACHUNKOWOŚĆ DLA MENEDŻERÓW |
| Obsługa klienta |
MARKETINGOWA ORIENTACJA NA KLIENTA |
| Obsługa klienta |
PROGRAMY LOJALNOŚCIOWE DLA KLIENTÓW |
| Sprzedaż i marketing |
PRZYGOTOWANIE ZESPOŁU TARGOWEGO |
| Sprzedaż i marketing |
AKTYWNA SPRZEDAŻ |
| Sprzedaż i marketing |
PROFESJONALNA OBSŁUGA KLIENTA |
| Sprzedaż i marketing |
BADANIA MARKETINGOWE |
| Sprzedaż i marketing |
NEGOCJACJE HANDLOWE |
| Sprzedaż i marketing |
BUDOWNIE FUNKCJI SPRZEDAŻY |
| Sprzedaż i marketing |
PROFESJONALNA PREZENTACJA |
| Sprzedaż i marketing |
ZARZĄDZANIE SPRZEDAŻĄ |
| Zarządzanie |
ORGANIZACJA PRACY WŁASNEJ I PODWŁADNYCH - ZARZĄDZANIE CZASEM |
| Zarządzanie |
MERCHANDISING |
| Zarządzanie |
PROJEKTOWANIE I WDROŻENIE SYSTEMU ZGODNEGO Z NORMAMI QS 9000 I VDA 6.1 |
| Zarządzanie |
PRZEKSZTAŁCANIE STRUKTURY FIRMY W STRUKTURĘ ZESPOŁOWĄ |
| Zarządzanie |
PLANOWANIE I ORGANIZOWANIE PRACY PRZEDSTAWICIELA HANDLOWEGO |
| Zarządzanie |
SZKOŁA PEŁNOMOCNIKÓW ZARZĄDU DS. SYSTEMU ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ |
| Zarządzanie |
BUDOWNIE ZESPOŁÓW - TRENING W TERENIE |
| Zarządzanie |
SYSTEM (NARZĘDZIA) MOTYWOWANIA PRACOWNIKÓW |
| Zarządzanie |
CONTROLLING JAKO SYSTEM ZARZĄDZANIA PRZEDSIĘBIORSTWEM |
| Zarządzanie |
MOTYWOWANIE |
| Zarządzanie |
PROJEKTOWANIE I WDROŻENIE SYSTEMU ZARZADZANIA JAKOŚCIĄ WG PN ISO 9001/2000 |
| Zarządzanie |
ZARZĄDZANIE ZMIANĄ |
| Zarządzanie |
SZKOŁA AUDITORÓW |
| Zarządzanie |
TECHNIKI PODEJMOWANIA DECYZJI W OPARCIU O NARZĘDZIA STOSOWANE W ZARZĄDZANIU JAKOŚCIĄ |
| Zarządzanie |
TWORZENIE I WDRAŻANIE PLANÓW SZKOLEŃ |
| Zarządzanie |
COACHING |
| Zarządzanie |
PROJEKTOWANIE I WDROŻENIE SYSTEMU ZARZĄDZANIA ŚODOWISKOWEGO WG PN ISO 14001 |
| Zarządzanie |
ZARZĄDZANIE PROJEKTAMI |
| Zarządzanie |
METODY STATYSTYCZNE W SYSTEMIE ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ |
| Zarządzanie |
STRATEGIA KIEROWANIA FIRMĄ |
| Zarządzanie |
WYKORZYSTANIE METOD STATYSTYCZNYCH DO ZESPOŁOWEGO ROZWIĄZANIA PROBLEMÓW |
| Zarządzanie |
ZARZĄDZANIE WŁASNĄ KARIERĄ, CZYLI JAK ZWIĘKSZYĆ WYKORZYSTANIE POTENCJAŁU PRACOWNIKÓW |
| Zarządzanie |
UMIEJĘTNOŚCI KOMUNIKACYJNE W KIEROWANIU |
| Zarządzanie |
PROJEKTOWANIE I WDROŻENIE SYSTEMU ZARZĄDZANIA BEZPIECZEŃSTWEM I HIGIENĄ PRACY WG PN ISO 18001 |
| Zarządzanie |
KIEROWANIE ZESPOŁEM - LIDEROWANIE |
| Zarządzanie |
FILOZOFIA KAIZEN W NOWOCZESNYCH METODACH WYTWARZANIA |
| Zarządzanie |
ETYKA BIZNESU |
| Zarządzanie |
REKRUTACJA I SELEKCJA PRACOWNIKÓW |
| Zarządzanie |
ASERTWNOŚĆ W RELACJI PRZEŁOŻONY-PODWŁADNY |
| Zarządzanie |
ZINEGROWANE SYTEMY ZARZĄDZANIA |
| Zarządzanie |
KIEROWANIE ZESPOŁEM DLA MISTRZÓW |
| Zarządzanie |
DROGA PRZEDSIĘBIORSTWA DO TQM (CAŁOŚCIOWEGO ZARZĄDZANIA JAKOŚCIA) |
| Zarządzanie |
NOWOCZESNE KULTURY ORGANIZACYJNE |
| Zarządzanie |
SYSTEM OCEN PRACOWNIKÓW |
| Zarządzanie |
BUDOWANIE I WSPÓŁPRACA W ZESPOLE |
| Zarządzanie |
SKUTECZNE PUBLIC RELATIONS |
| Zarządzanie |
KONSENSUSOWE WDRAŻANIE SYSTEMU ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ |
|
|
In English
